在工厂受伤,工厂不给报工伤,可以考虑以下步骤:1、保留证据,确保您有相关的证据来证明您在工厂内受伤,例如医疗记录、事故报告、照片等;2、寻求医疗帮助,确保...
法律分析:用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤,用人单位不申报的,劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。法律依据:《工伤保险...
公司不给报工伤,处理方法如下:1、劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内,向公司所在地劳动保障行政部门申报工伤;2、若公司未购买工伤保...
工伤公司不报工伤的,当事人和其近亲属可以自行向工伤认定机构申请工伤认定。根据我国相关法律规定,用人单位没提出工伤认定申请的,职工者其直系亲属、工会组织在...
法律分析:发生工伤事故,单位不给申报的劳动者可以自己去社保局申请工伤认定。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗...
遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或...
法律分析:发生工伤事故,用人单位不给申报的劳动者可以自己去社保局申请工伤认定。用人单位未按在工伤事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向...
上班受伤公司不给报工伤的,劳动者个人可以申请工伤认定,并且向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断...
法律分析:职工遭受工伤事故伤害,单位不报工伤的,员工及其近亲属可以申请工伤认定。依照相关法律的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定...
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